question-icon 工伤四级伤残赔偿标准是怎样的?

我在工作时受了伤,经鉴定为四级伤残。现在不知道能获得哪些赔偿,各项赔偿的标准是多少,也不清楚这些赔偿是由谁来支付。想了解一下工伤四级伤残赔偿标准的具体情况。
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  • #工伤赔偿
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工伤四级伤残赔偿标准是依据相关法律法规来确定的,以保障工伤职工及其家属的合法权益。下面为您详细介绍相关赔偿项目和标准。 首先是一次性伤残补助金。根据《工伤保险条例》第三十五条规定,职工因工致残被鉴定为四级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为21个月的本人工资。这里的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。例如,您的月平均缴费工资是5000元,那么一次性伤残补助金就是5000×21 = 105000元。 其次是伤残津贴。同样依据《工伤保险条例》第三十五条,工伤四级伤残职工从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。还是以上面月平均缴费工资5000元为例,每月的伤残津贴就是5000×75% = 3750元。如果当地最低工资标准高于3750元,工伤保险基金会补足到最低工资标准。 此外,工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。 需要注意的是,如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险,那么上述赔偿费用将全部由用人单位承担。在实际操作中,工伤职工需要按照规定进行工伤认定和劳动能力鉴定,以确定具体的赔偿金额。若与用人单位就赔偿问题产生争议,可以通过协商、调解、仲裁或者诉讼等方式解决。

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