question-icon 先进奖等是否需要计提工会经费?

我所在的公司发了先进奖等奖励,我不太清楚这些奖励需不需要计提工会经费。我想了解一下在法律规定里,像先进奖这类的奖励,属不属于要计提工会经费的范畴,具体是怎么规定的呢?
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  • #工会经费
answer-icon 共1位律师解答

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。要判断先进奖等是否需要计提工会经费,得先弄清楚工会经费计提的依据。 根据《中华人民共和国工会法》以及相关规定,企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。这里的“工资总额”是有明确界定的,按照国家统计局《关于工资总额组成的规定》,工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资六个部分组成。 奖金作为工资总额的一部分,一般是包含在计提工会经费的基数内的。先进奖属于奖金的一种类型,通常是对员工工作表现优秀的一种奖励,从法律规定和常规理解来看,它是包含在工资总额里的。所以,从原则上来说,先进奖等是需要计提工会经费的。 不过,在实际操作中,可能存在一些特殊情况或者不同的理解。比如,如果企业与工会之间有特别的约定,或者当地有相关的政策对工会经费的计提范围有特殊规定,那么就需要按照具体的约定或规定来执行。企业应当依据准确的工资总额数据来计提工会经费,避免出现少提或者多提的情况,以确保符合法律规定。

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