五险一金属于社保类吗？
我一直不太清楚五险一金和社保的关系，不知道五险一金是不是都属于社保类。我每个月工资里都会扣除五险一金的费用， 但又不太明白这些钱到底是怎么回事，想了解一下这方面的法律规定。
张凯执业律师
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五险一金并不完全属于社保类。下面为你详细解释两者的概念和关系。
首先，社保即社会保险，它是国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险，实现社会安全，而强制社会多数成员参加的非营利性的社会安全制度。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，社会保险主要包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险这五个险种。这些保险旨在为公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下提供必要的物质帮助。
而五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，其中“五险”就是前面提到的社保中的五个险种，“一金”指的是住房公积金。住房公积金是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。它并不属于社会保险的范畴。
所以说，五险一金中的“五险”属于社保类，“一金”不属于社保类。这样规定是为了从不同方面保障劳动者的权益，社保侧重于保障劳动者的基本生活和医疗等需求，住房公积金则主要用于解决职工的住房问题。