企退人员抗议养老金不公是否合理合法？

在探讨企退人员抗议养老金不公是否合理合法时，我们需要从两个方面来分析，即合理性和合法性。

从合理性角度来看，养老金的公平性一直是社会关注的焦点。企业退休人员如果认为养老金分配存在不合理情况，比如不同企业之间、企业与机关事业单位之间养老金差距过大等，他们有权利表达自己的诉求。这种诉求的表达是基于对公平、公正养老保障制度的追求，是合理的。养老金制度的设计目的是为退休人员提供基本生活保障，并且要体现公平原则。当退休人员觉得实际情况与这一目标有偏差时，提出异议是正常的。

从合法性角度来看，公民有集会、游行、示威的权利。根据《中华人民共和国集会游行示威法》第三条规定，公民行使集会、游行、示威的权利，各级人民政府应当依照本法规定，予以保障。但是，公民在行使这些权利的时候，必须遵守宪法和法律，不得反对宪法所确定的基本原则，不得损害国家的、社会的、集体的利益和其他公民的合法的自由和权利。所以，如果企退人员通过合法、有序的途径，比如按照法律规定申请并获得许可后进行集会、游行、示威等方式来表达对养老金不公的抗议，就是合法的。然而，如果采取不合法的方式，如扰乱社会公共秩序、破坏公共设施等，那就是违反法律的行为。

总体而言，企退人员有权利表达对养老金不公的看法，但一定要通过合法、合理、有序的途径来进行。