美业老板拖欠工资且把店转出去了，去要工资要不到怎么办？

当遇到美业老板拖欠工资，并且把店转出去，导致工资索要无果的情况时，可以通过以下途径来维护自身合法权益。

首先，我们需要明确，工资是劳动者付出劳动后应得的报酬。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这表明，老板拖欠工资的行为是违法的。

如果遇到这种情况，第一步可以尝试与老板进行协商。毕竟协商是最直接、最简便的解决方式。在协商时，要注意保留相关证据，比如聊天记录、通话录音等，这些都可能在后续起到关键作用。

若协商不成，可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是专门负责监督用人单位遵守劳动法律法规情况的部门。根据《劳动保障监察条例》第九条规定，任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动监察部门在接到投诉后，会对用人单位进行调查，如果发现用人单位确实存在拖欠工资的违法行为，会责令其限期支付。

另外，还可以通过申请劳动仲裁来解决。劳动仲裁是一种准司法程序。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议，适用本法。劳动者可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在仲裁过程中，需要提供相关证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，以证明自己与用人单位存在劳动关系以及工资拖欠的事实。如果劳动者对仲裁结果不满意，还可以在规定的时间内向人民法院提起诉讼。

总之，劳动者在遇到工资被拖欠的情况时，要及时采取合法有效的措施，维护自己的合法权益。