当月公积金汇缴后是否还能增员？

公积金汇缴是指单位把本单位的职工的公积金缴存到住房公积金管理部门的行为。公积金增员则是指单位为新入职等符合条件的职工办理加入公积金缴存体系的手续。

关于当月公积金汇缴后是否还能增员，这要依据各地住房公积金管理中心的具体规定来确定。在一些地区，住房公积金管理中心考虑到实际业务操作的灵活性和企业用人的动态性，允许单位在当月完成公积金汇缴后进行增员操作。新增加的员工公积金会从下个月开始正常缴存。比如某员工在当月15号入职，而单位在10号已经完成了当月公积金汇缴，此时新员工的公积金可以从次月开始计算和缴存。

然而，也有部分地区为了保证公积金缴存数据的准确性和管理的规范性，规定一旦当月公积金完成汇缴，就不可以再进行增员操作，单位只能等到下个月再为新员工办理增员和缴存手续。

《住房公积金管理条例》虽然没有对当月汇缴后能否增员作出统一明确的规定，但各地住房公积金管理中心会根据该条例制定符合本地实际情况的实施细则和操作办法。所以，单位如果遇到当月公积金汇缴后需要增员的情况，建议及时与当地住房公积金管理中心取得联系，了解具体的政策要求，并按照规定的流程办理相关业务。