交通事故赔偿与工伤赔偿能否同时申请？
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在我国的法律体系中，交通事故赔偿和工伤赔偿是可以同时申请的。下面为你详细解释。 首先，我们来明确一下这两个赔偿的概念。交通事故赔偿是指在交通事故中，责任方对受害者的人身伤害和财产损失进行的赔偿。这主要依据的是《中华人民共和国道路交通安全法》以及相关的侵权责任法律规定。根据《中华人民共和国民法典》侵权责任编，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 而工伤赔偿则是指劳动者在工作过程中或者在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。其法律依据主要是《工伤保险条例》。该条例规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 从法律性质上来说，交通事故赔偿属于民事侵权赔偿，是基于侵权行为产生的；工伤赔偿属于社会保险范畴，是基于劳动关系和工伤保险制度产生的。两者的请求权基础不同，适用的法律也不同。 在司法实践中，大部分地区支持交通事故赔偿和工伤赔偿的双重赔偿。不过，在一些赔偿项目上，可能会存在重复的情况，比如医疗费。对于已经在交通事故赔偿中获得的医疗费部分，在工伤赔偿中通常就不再重复支付，以避免受害者获得双重利益。但像伤残补助金、停工留薪期工资等项目，是可以分别在两个赔偿中获得的。 所以，一般情况下，你在上班路上因非本人主要责任的交通事故受伤，是可以同时申请交通事故赔偿和工伤赔偿的。但具体操作时，要按照相关的程序进行，先进行交通事故的责任认定和赔偿协商，同时向劳动部门申请工伤认定，之后再进行工伤赔偿的申请。
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