公司报警公司员工职务侵占，一审未判刑，公司可以上诉二审吗？

在公司报警员工职务侵占，一审未判刑的情况下，公司能否上诉二审需要分情况来看。

首先，要明确上诉权的主体。根据我国刑事诉讼法规定，被告人、自诉人和他们的法定代理人，不服第一审法院判决、裁定的，有权通过书状或口头向上一级人民法院上诉。被告人的辩护人或者近亲属经被告人同意，也可以提出上诉。在这种情况下，公司并非被告人、自诉人等法定上诉主体，一般不能直接以自己的名义提起上诉。

不过，如果公司有新的证据线索，证实员工存在职务侵占行为，这种情况可以启动再审程序。再审是为了纠正已经发生法律效力的错误判决、裁定，当发现有新的证据等法定情形时，法院会对案件重新进行审理。

若公司只是单纯对已有的判决结果心存异议，是不能上诉的，因为公司没有上诉权。但如果认为该判决存在错误等法定情形，可以通过合法途径申请再审，例如向人民法院或者人民检察院提出申诉等，由相关机关依法审查决定是否启动再审程序。

总之，公司在一审未判刑的情况下，一般不能直接上诉二审，但在符合法定条件时，可以通过再审程序来维护自身权益。