公司社保可以补交吗？怎么交？

公司社保是可以补交的。下面给您详细解释一下相关情况。

首先，从法律规定上来说，根据《中华人民共和国社会保险法》第六十三条，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。这意味着，公司有义务为员工补缴欠缴的社保。也就是说，如果公司没有按时给员工交社保，相关部门会要求公司把没交的部分补上。

其次，关于补交的流程。一般而言，公司需要先准备好相关材料，像职工档案和养老保险手册、《补缴基本养老保险费申请表》、劳动合同、工资发放明细表等。不同地区可能要求的材料会有所差异，所以公司要先咨询当地社保经办机构，搞清楚具体需要哪些材料。

接着，公司要向当地的社保经办机构提出补交申请。把准备好的材料提交给社保经办机构后，他们会对材料进行审核。审核通过后，就会核算需要补交的社保费用，包括本金和可能产生的滞纳金。

最后，公司按照社保经办机构核算的金额，通过指定的方式缴纳费用。缴费完成后，社保系统会更新员工的社保记录，这样就算完成补交了。

不过，如果公司不配合补交，员工也有维护自己权益的办法。员工可以向劳动监察部门或者社会保险费征收机构投诉举报，要求他们责令公司进行补交。要是情况比较复杂，涉及到劳动纠纷，员工还可以通过劳动仲裁或者向法院起诉来解决问题。