职工生育险能给几万吗？
我怀孕了，听说有职工生育险能报销费用。我想知道这职工生育险到底能给多少钱，会不会有几万块这么多？我挺关心能报销的具体金额，毕 竟生孩子花销也不小，所以想弄清楚。
张凯执业律师
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职工生育险的报销金额并没有一个固定的“几万”标准，它的报销额度会受到多种因素的影响。
首先，职工生育险主要包含生育医疗费用和生育津贴两部分。生育医疗费用是指女职工在孕期、分娩期、产褥期内，因生育发生的符合规定的检查费、接生费、手术费、住院费、药费等医疗费用。不同地区对于生育医疗费用的报销标准差异较大，一些地区会按照固定的金额进行报销，例如顺产报销一定金额，剖宫产报销的金额会相对高一些；还有一些地区是按照实际花费的比例进行报销。
依据《社会保险法》第五十五条规定，生育医疗费用包括下列各项：（一）生育的医疗费用；（二）计划生育的医疗费用；（三）法律、法规规定的其他项目费用。
生育津贴是女职工产假期间的工资收入补偿。生育津贴的计算公式为：生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。不同地区的产假天数不同，一般来说，顺产产假天数在98天左右，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇，这会使产假天数相应增加。同时，不同用人单位的上年度职工月平均工资也存在差异。如果用人单位上年度职工月平均工资较高，且产假天数较长，那么生育津贴可能会相对较多；反之则可能较少。
所以，职工生育险最终能报销的金额是不确定的，可能有的女职工报销金额能达到几万，有的则达不到。建议你咨询当地的社保 经办机构，了解所在地区具体的报销政策和标准。