职工断交社保是否可以补交？

职工断交社保是否可以补交，需要分不同的情况来看。

从法律规定上来说，根据《社会保险法》以及相关政策，一般情况下，因为用人单位的原因导致职工社保断交的，用人单位有责任为职工进行补缴。这是因为用人单位依法有为职工按时足额缴纳社会保险费的义务。如果用人单位未履行该义务，职工可以要求其补缴。例如，用人单位由于自身财务问题，未能及时缴纳社保费用，造成职工社保断交，职工就有权要求单位补缴。在这种情况下，职工可以先和单位协商，让单位尽快办理补缴手续。如果单位拒绝，职工可以向当地的社会保险行政部门或者劳动监察部门投诉，由这些部门责令用人单位限期补缴。

而如果是职工个人原因导致社保断交，比如职工离职后没有及时以灵活就业人员身份续交社保等，不同地区的政策存在差异。有些地区允许个人进行补缴，但可能需要满足一定的条件，比如在规定的时间内提出补缴申请等；有些地区则不允许个人补缴断交期间的社保。所以，如果是个人原因断交社保，建议你咨询当地的社保经办机构，了解当地具体的政策和操作流程。

总之，职工断交社保能不能补交要根据断交原因和当地政策来确定。为了保障自己的社保权益，建议大家及时关注社保缴纳情况，尽量避免出现断交的情况。