公积金缴费比例可以随时调整吗？

公积金缴费比例通常是不可以随时调整的。公积金缴费比例指的是职工和单位缴纳公积金时，按照工资的一定比例来进行缴存。这个比例对于职工和单位来说，直接影响到公积金账户的缴存金额，进而影响职工未来购房、租房等使用公积金的权益。

根据《住房公积金管理条例》规定，住房公积金的缴存基数是根据职工上一年度的月平均工资来确定的，而缴存比例则由各地住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。一般来说，单位和职工住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

通常情况下，单位需要调整住房公积金缴存比例的，应当经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并报住房公积金管理中心审核，经住房公积金管理委员会批准后执行。而且，调整缴存比例一般是按年度进行的，不是随时都能调整。例如一些地方规定每年的7月1日至次年的6月30日为一个公积金缴存年度，单位可以在新的缴存年度调整公积金缴存比例。所以，公积金缴费比例不能随意随时调整，需要按照规定的程序和时间来进行。