劳动仲裁记录能在企查查上查得到吗？

劳动仲裁记录是否能在企查查上查到，需要分情况来看。

首先，我们要明白劳动仲裁的相关概念。劳动仲裁是劳动者和用人单位之间发生劳动争议时，由劳动争议仲裁委员会对争议事项进行居中公断与裁决的一种解决方式。劳动仲裁是为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定。其依据主要是《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。

从法律层面来说，劳动仲裁记录本身属于当事人的信息，通常情况下具有一定的隐私性。根据《中华人民共和国民法典》中关于个人信息保护的规定，自然人的个人信息受法律保护。个人信息是以电子或者其他方式记录的能够单独或者与其他信息结合识别特定自然人的各种信息，劳动仲裁记录可能就包含在其中。

而企查查是一个企业信息查询平台，它主要通过公开渠道收集企业相关信息。如果劳动仲裁记录并没有通过合法的公开渠道披露，企查查一般是无法获取并展示这些记录的。例如，仲裁过程中，如果没有涉及到向社会公开的裁判文书，或者企业和劳动者没有主动将相关信息公开，企查查通常不会有这些劳动仲裁记录。

不过，如果劳动仲裁的结果形成了公开的裁判文书，并且这些文书在中国裁判文书网等公开平台上公布，企查查可能会抓取这些公开信息并展示。因为中国裁判文书网是按照相关规定对符合条件的裁判文书进行公开的平台，企查查等信息平台会收集和整合这些公开数据。