会员代表人数比规定人数多是否可以？

在判断会员代表人数比规定人数多是否可行时，我们需要从不同方面进行分析。首先，得看这个会员组织本身的性质，比如它是社会团体、企业内部的工会组织，还是其他类型的组织。不同性质的组织，适用的法律规定和内部规则不同。

对于社会团体来说，《社会团体登记管理条例》等相关法规赋予了它们较大的自治权。一般而言，社会团体内部的会员代表选举等事项会依据其章程来执行。如果该团体的章程明确规定了会员代表的具体人数或者人数范围，那么当实际选出的会员代表人数超出规定时，这就属于违反章程的行为。在这种情况下，多出来的代表可能不具备合法的代表资格，需要按照章程规定重新进行选举或者调整。

要是企业内部的工会组织，《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》是重要的依据。工会会员代表大会代表的选举通常也有明确的程序和人数要求。若实际代表人数超过规定，就可能会影响到决策的公正性和代表性。比如在进行工会的重大决策投票时，过多的代表可能导致决策结果不能真实反映大多数会员的意愿。所以，企业工会也需要严格按照相关规定来确定代表人数。

此外，如果组织没有明确的章程或者规则来规定会员代表人数，那么可以通过民主协商的方式来决定是否认可多出的代表。比如召开会员大会，让全体会员表决是否接受这些多出的代表。但为了保证组织的规范运作，还是建议尽快制定明确的人数规定。