自己交的职工医保能否领生育津贴？

生育津贴是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用。它主要是保障女职工在生育期间的基本生活需求。

关于自己交职工医保能否领取生育津贴，需要依据具体情况来判断。从政策角度来看，根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

一般而言，如果是以灵活就业人员身份自己缴纳职工医保，通常只缴纳了医疗保险部分，并没有缴纳生育保险。而生育津贴的领取前提往往是要参加生育保险且满足一定的缴纳期限等条件。例如，有些地区要求连续缴纳生育保险满一定时长（如9个月或12个月等），并且在生育期间处于正常参保状态。所以，在只缴纳职工医保未缴纳生育保险的情况下，大概率是无法领取生育津贴的。

不过，也有一些地方进行了政策调整和改革。部分地区将生育保险和职工医保合并实施，在这种情况下，以灵活就业人员身份缴纳职工医保，可能就同时包含了生育保险的相关权益，符合条件时就可以领取生育津贴。所以，你所在地区是否有此类政策，建议你咨询当地的社保经办机构，以获取最准确的信息。