国家干部被双开后还有社保吗?
我是一名国家干部,最近因为一些事情可能面临被双开的处分。我现在特别担心我的社保问题,不知道被双开之后还能不能继续享受社保待遇。我之前已经缴纳了很多年的社保,要是没了就太亏了。所以想问问专业人士,国家干部被双开后到底还有没有社保呢?
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国家干部被双开后是否还有社保需要分情况来看。 首先,我们来了解一下“双开”的概念。“双开”指的是开除党籍和开除公职。开除党籍是党内的最高纪律处分,开除公职则是对国家公职人员的一种行政处分,意味着其失去了公职身份。 对于社保而言,它分为养老保险、医疗保险等不同的险种。在养老保险方面,如果该国家干部在被双开之前已经按照规定缴纳了足够年限的养老保险费,那么在达到法定退休年龄时,仍然可以按照规定领取养老金。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。也就是说,只要满足缴费年限这个条件,不因被双开而失去领取养老金的资格。 而对于医疗保险,如果之前参加了职工医疗保险,被双开后原单位不再为其缴纳医保费用。但他可以选择以灵活就业人员的身份继续参加城镇职工基本医疗保险,或者参加城乡居民基本医疗保险,以保障自己的医疗待遇。不过以灵活就业人员身份参保,费用需要自己承担。 失业保险方面,由于被双开通常不属于非本人意愿中断就业的法定情形,所以一般无法领取失业保险金。工伤保险是在职时由单位缴纳,被双开后不再有工伤保险的保障。生育保险情况类似,被双开后不再享受相关待遇。 总之,国家干部被双开后,养老保险只要满足缴费年限退休后可领养老金,医保可自行选择参保方式继续享受部分保障,而失业、工伤和生育保险通常会因失去公职身份而受影响。

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