工伤可以先进行鉴定吗?

我在工作时受了伤,单位说让我先去做鉴定。但我不太清楚这流程对不对,也不知道工伤能不能先鉴定。我担心自己贸然去鉴定会影响后续权益,想了解下法律上工伤到底能不能先鉴定,需要满足什么条件。
张凯执业律师
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在探讨工伤是否可以先鉴定这个问题之前,我们需要先明白什么是工伤以及工伤鉴定的含义。工伤,就是劳动者在工作过程中,因为工作原因受到的身体伤害或者患上职业病。而工伤鉴定,则是对工伤职工的劳动能力和伤残情况进行评估的过程,它是确定工伤赔偿的重要依据。




根据《工伤保险条例》的相关规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。




这里需要明确的是,在我国,工伤鉴定的前提是进行工伤认定。也就是说,只有先被认定为工伤,才可以进行工伤鉴定。因为工伤鉴定是对已经被认定为工伤的职工的劳动能力和伤残程度进行鉴定,如果没有经过工伤认定,就无法确定所受伤害是否属于工伤范畴,那么进行的鉴定也就不能称之为工伤鉴定。




举个例子,如果一名员工在工作中受伤,他不能直接去做工伤鉴定,而是要先由单位或者自己在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门会根据提交的材料,进行调查核实,作出是否属于工伤的认定决定。只有在认定为工伤之后,才可以按照规定申请劳动能力鉴定,也就是我们通常所说的工伤鉴定。




所以,从法律规定和实际操作流程来看,工伤不可以先鉴定,必须先完成工伤认定这一前置程序。这样的规定也是为了保证工伤鉴定的准确性和公正性,切实保障劳动者和用人单位的合法权益。

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