question-icon 外出工作撞伤人该如何赔偿?

我在外出工作的时候不小心撞伤人了,现在对方要求赔偿,我很慌,也不知道该怎么处理这件事。我想了解一下,在这种情况下,我应该按照什么标准来赔偿,赔偿的项目都有哪些呢?
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answer-icon 共1位律师解答

在外出工作时撞伤人的赔偿问题,需要从多个方面来分析。首先,我们要理解几个重要的法律概念。职务行为是指工作人员为了完成工作任务而实施的行为。在这种情况下,如果撞人是在执行工作任务过程中发生的,一般就属于职务行为。 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。也就是说,如果是职务行为导致撞伤人,通常由单位来承担赔偿责任。比如你是一名快递员,在送快递的路上撞伤人,这就可能属于职务行为,赔偿责任一般由快递公司承担。 赔偿的项目通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。如果造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 如果涉及到责任划分,需要根据交通事故责任认定书来确定各方的责任比例。如果双方对赔偿问题无法达成一致,可以通过协商、调解或者向人民法院提起诉讼等方式来解决。

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