订立和签订有什么区别？

在法律语境中，“订立”和“签订”虽然经常被人们当作近义词使用，但实际上它们存在一定区别。

从概念角度来看，“订立”更强调的是一个过程。它指的是双方或多方当事人，为了达成某种协议，进行协商、谈判等一系列活动，最终形成一个具有法律约束力的文件或关系。可以说“订立”涵盖了从开始协商到最终确定协议内容的整个阶段。而“签订”则侧重于结果，它主要指的是在协议内容已经确定之后，双方或多方在相关文件上签字、盖章等行为，标志着协议正式生效。

从法律条文的表述习惯来看，不同的法律文件可能会根据其具体的规范目的和语境来选择使用“订立”或“签订”。例如《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定：“当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。”这里用“订立”强调的是当事人形成合同关系的整个动态过程。而在一些实际的合同签订场景描述中，可能会使用“签订”来突出签字这一最终的确定行为。

在实际运用中，“订立”的使用范围相对更宽泛一些，它可以用于各种类型的协议、合同等的形成过程描述，无论是正式的书面合同，还是一些较为松散的合作约定。而“签订”通常更适用于已经有明确的文本，需要双方通过签字等方式使其生效的情况。比如，企业之间在进行商务合作时，从开始洽谈合作意向、商讨合同条款，到最终确定合同内容，这个整体过程可以说“订立”合作合同；而当双方在打印好的合同文本上签字时，就可以说“签订”了合同。