科级干部被拘留后怎样进行处分并送往监狱？

科级干部被拘留后，其处分和是否送往监狱要分情况来看。

首先，关于处分。科级干部如果因违法违规被拘留，可能面临的处分种类很多。依据《中华人民共和国公务员法》第六十二条，处分分为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 。具体来说，整体处分过程通常有以下环节：第一步，相关单位或组织会针对被拘留的科级干部展开详细调查，弄清楚拘留事件的起因、经过等具体情况。这就好比要把事情的来龙去脉都摸清楚，才能做下一步打算。第二步，基于调查结果，相关单位或组织依据已有的政策法规和规定，对其进行初次处理。第三步，再根据事件严重程度和影响范围，做出最终的处分决定。

要是被拘留的科级干部涉及刑事犯罪，在刑事诉讼程序结束后，单位或相关组织还会根据犯罪情节以及最终判决结果，对其进行更严厉的纪律处分。

其次，关于送往监狱。只有经过法院审理并裁定为有罪的科级干部，才会被送往监狱服刑。也就是说，拘留并不意味着一定会被判刑和送进监狱。大部分情况下，科级干部被拘留后，其处分行动可能不包含进入监狱这一项。

总之，科级干部被拘留后的处分和是否送进监狱受到多种因素影响，包括拘留原因、情节严重程度、单位决策等。在整个过程中，必须严格遵循法律法规和程序，保证公正性和合法性。

相关概念：

科级干部：是指在公务员体系中担任科级职务的人员，有一定的行政级别和职责范围。

拘留：是指公安机关或其他司法机关依法对特定人员在一定时间内限制其人身自由的一种强制措施。