办理外国人工作许可证员工本人需要到场吗？

在办理外国人工作许可证时，员工本人是否需要到场要分情况来看。

从法律概念上来说，外国人工作许可证是外国人在中国合法就业的重要凭证，它的办理有一系列规定和流程。根据《外国人在中国就业管理规定》等相关法规，办理外国人工作许可证通常包含多个环节，不同环节对于员工本人是否到场要求不同。

在申请阶段，一般会要求提交员工的相关材料，比如有效护照、健康证明、无犯罪记录证明等。大部分情况下，这些材料可以由聘用单位代为准备和提交，员工本人不一定需要到现场。聘用单位可以按照规定收集好所需材料，向当地的人力资源和社会保障局等相关部门提出申请。

然而，在一些特定环节，员工本人可能需要到场。例如，可能需要员工本人去进行体检，以提供符合要求的健康证明；有的地方还要求员工本人到指定地点进行面谈，核实身份和工作情况等。这是为了确保申请人的真实性和信息的准确性，保障就业市场的规范和安全。

所以，不能一概而论地说办理外国人工作许可证员工本人是否需要到。建议聘用单位在办理前详细咨询当地负责外国人工作许可办理的部门，了解具体的要求和流程，这样才能做好充分的准备，顺利完成办理工作。