主播一般签订的是合作协议吗？

在法律层面来看，主播签订的协议类型并不固定，不一定一般都是合作协议。以下为你详细分析几种常见的协议类型。

合作协议通常体现的是双方基于平等的地位，为了共同的目标，各自发挥优势、资源共享、风险共担。在主播行业中，如果主播和合作方是这种平等合作关系，例如双方共同策划直播内容、按比例分配收益等，就会签订合作协议。根据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。所以，主播签订的合作协议只要符合法定形式，就是受法律保护的。

除了合作协议，主播还可能签订劳动合同。当主播与直播平台或经纪公司存在管理与被管理的关系时，比如主播需要遵守公司的考勤制度、直播安排等，双方更倾向于签订劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。这种情况下，主播享有劳动者的各项权益，如工资、社保等。

此外，主播也可能签订经纪协议。经纪协议侧重于主播委托经纪公司进行演艺活动的策划、推广等事宜。经纪公司利用自身的资源和渠道，帮助主播拓展业务、提升知名度，而主播则按照协议约定向经纪公司支付一定的费用或分成。这种协议更强调经纪公司对主播的包装和推广服务。

综上所述，主播签订的协议类型需要根据具体的合作模式、双方权利义务等因素来确定，不能一概而论地说一般签订的就是合作协议。