北京12345管拖欠工资的事情吗？

北京12345是北京市非紧急救助服务中心的热线电话，它在一定程度上是管拖欠工资问题的。

从职能上来说，12345热线是一个综合性的政务服务热线，它可以受理市民对各类政务服务的咨询、建议、投诉等。当劳动者遇到工资拖欠问题时，可以拨打12345进行反映，该热线会根据情况将问题转交给相关的职能部门进行处理。

根据《劳动保障监察条例》第九条规定，任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。

当劳动者通过12345反映拖欠工资问题后，12345可能会将案件转至劳动保障监察部门。劳动保障监察部门会依法对用人单位进行调查，核实是否存在拖欠工资的违法行为。如果查证属实，劳动保障监察部门可以责令用人单位限期支付劳动者的工资报酬；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金。

此外，《中华人民共和国劳动法》第五十条也明确规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。所以，用人单位拖欠工资是违反法律规定的行为。

不过，12345主要起到一个转接和督促的作用，最终解决拖欠工资问题还是要依靠相关的劳动执法部门。劳动者在反映问题时，要尽可能提供详细准确的信息，如用人单位的名称、地址、联系方式，自己的工作情况、工资拖欠的时间和金额等，以便相关部门更好地开展调查和处理工作。