每个公司给人交社保都需要开户吗？

在我国，每个公司给员工缴纳社保是需要先开户的。下面为您详细解释一下。

首先，从法律规定上来说，依据《中华人民共和国社会保险法》第五十七条，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。这就明确要求了公司要为员工缴纳社保，必须先进行社保开户登记。

其次，社保开户的重要性在于，它是公司合法合规为员工缴纳社保的前提条件。只有完成开户，公司才能在社保系统中建立员工的社保账户，按照规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险。如果公司不开户就无法进行社保的申报和缴纳操作。

最后，如果公司没有按照规定进行社保开户和缴纳社保，是要承担法律责任的。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。所以，为了避免法律风险和保障员工权益，每个公司给员工交社保都要先开户。