企业基本养老保险属于灵活就业范畴吗？

企业基本养老保险和灵活就业人员养老保险是不同的概念，企业基本养老保险并不属于灵活就业范畴。

企业基本养老保险，是由企业和职工共同缴纳的一种社会保险。它主要针对的是与用人单位建立了劳动关系的职工。在这种模式下，企业按照一定的比例承担大部分的缴费金额，职工个人承担小部分。例如，一般企业缴费比例可能在16%左右，职工个人缴费比例为8%。这是依据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。其目的是为企业职工在退休后提供基本的生活保障。

而灵活就业人员养老保险，是针对没有固定工作单位、以灵活形式就业的人员设立的。像自由职业者、个体工商户等都可以参加。这类人员需要自己承担全部的缴费金额，缴费基数可以在一定范围内自主选择。依据同样是《中华人民共和国社会保险法》第十条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

所以，企业基本养老保险和灵活就业人员养老保险在参保对象、缴费主体、缴费方式等方面都存在明显的差异，企业基本养老保险不属于灵活就业的范畴。