人社局对特殊工种退休是否有权调查？

在我国，人社局对特殊工种退休是有权进行调查的。

特殊工种退休是退休审批中的一种特殊情形。特殊工种由于其工作环境、劳动强度等因素，国家在退休年龄等方面给予了一定的政策倾斜，通常会比一般工种的退休年龄要早。但为了保证政策的公平公正执行，防止有人冒领、骗领退休待遇，就需要对特殊工种退休的相关情况进行审核和调查。

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等相关规定，符合一定条件的特殊工种工人可以提前退休。人社局作为负责退休审批工作的行政部门，有职责确保每一个申请特殊工种退休的人员都符合法定条件。在审批过程中，人社局可以通过查阅职工档案、实地走访用人单位等方式，调查职工从事特殊工种的工作年限、工作岗位等情况。如果发现申请材料存在疑问或者虚假情况，人社局有权进一步深入调查核实。

这种调查权力是基于法律赋予的行政职权，目的是维护社会保险制度的正常运行，保障广大参保人员的合法权益。如果人社局在调查过程中发现申请人不符合特殊工种退休条件，将不予批准退休申请。所以，人社局对特殊工种退休进行调查是其履行职责、保障政策正确实施的必要手段。