手指头骨折算几级伤残？能赔多少钱？

手指头骨折的伤残等级和赔偿金额要根据具体情况来确定。

首先说伤残等级，这主要取决于骨折的严重程度、治疗方法以及恢复情况等因素。一般来说，如果骨折较轻，经过治疗后能完全恢复，伤残等级可能较低；要是骨折较重，对日常生活和工作造成较大影响，伤残等级可能较高。在工伤范畴内，手指骨折往往有可能被认定为十级残疾 ，不过若手指骨折致使相关手指功能产生严重障碍，伤者可能会被评定为更高一级别残障。

再讲讲赔偿金额，它要依据伤残等级、个人工资、所在地区、单位等因素来定。一般赔偿项目包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性医疗补助金等。

根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

另外，《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

所以，手指头骨折具体的伤残等级需要经过专业的工伤认定和伤残鉴定才能确定，赔偿金额也需按照上述法律规定，结合实际情况来计算。建议你在受伤后及时咨询医生并进行工伤认定和伤残鉴定，以保障自己的权益。

相关概念：

工伤认定：是指劳动行政部门根据国家政策、法规的规定，确定职工受伤或患职业病是否属于工伤范围的一种行政确认行为。

伤残鉴定：是指伤后伤残程度鉴定，通过对伤残情况进行评估，确定伤残等级，为赔偿等事宜提供依据。

一次性伤残补助金：是工伤保险待遇的一种，是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。

一次性工伤医疗补助金：是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残，经工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系的，以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。

一次性伤残就业补助金：是指工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残，经工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系的，以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位一次性支付的伤残就业补助费用。