忘记待遇认证后补认证了工资是次月发吗？

在我国，待遇认证通常是指领取养老金等社保待遇的资格认证，这是为了防止有人冒领、骗领社保资金。当参保人忘记进行待遇认证时，社保部门可能会暂停发放其社保待遇。而在参保人完成补认证之后，待遇发放的具体时间要分情况来看。

根据《关于建立全国统一的社会保险公共服务平台的指导意见》以及各地的相关社保政策，一般来说，如果参保人及时完成了补认证，社保部门会恢复其待遇发放。对于工资（这里指社保待遇）是否次月发放，并没有全国统一的硬性规定。

有些地区的社保部门工作效率较高，处理流程相对简单，在参保人完成补认证后，会在次月将之前暂停发放的待遇一并补发。比如，某个地区的社保经办机构规定，在收到参保人的补认证信息并审核通过后的次月，就会正常发放待遇，同时补发暂停期间的金额。

然而，也有部分地区由于审核流程复杂、工作量大等原因，可能需要更长的时间来处理。这种情况下，工资可能不会在次月发放，而是要等审核全部完成之后才会补发。

所以，补认证后工资是否次月发放，关键要看当地社保部门的具体规定和工作流程。参保人可以通过拨打当地社保热线12333或者前往社保经办机构办公地点，了解具体的待遇恢复发放时间。