全职太太离婚时小孩怎么判？

在全职太太离婚时涉及小孩抚养权判决的问题，这在法律上有一系列明确的规定和考量因素。首先，我们需要了解一下相关的法律依据。《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定，父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

对于不满两周岁的孩子，法律通常倾向于将抚养权判给母亲。这是因为这个阶段的孩子对母亲的依赖程度较高，母亲的照顾对孩子的成长更为有利。所以在大多数情况下，如果全职太太争取不满两周岁孩子的抚养权，获得支持的可能性较大。

而对于已满两周岁的子女，法院会综合多方面的因素来判断哪一方抚养孩子更有利于孩子的成长。对于全职太太来说，虽然没有工作收入，但这并不意味着就会失去孩子的抚养权。法院会考虑全职太太在照顾孩子方面所付出的心血和精力，以及对孩子生活习惯、学习等方面的了解程度。同时，法院也会考察丈夫的经济状况、工作稳定性、生活环境等因素。如果全职太太能够证明自己有足够的能力为孩子提供稳定的生活和良好的成长环境，比如有其他经济来源的支持、有家人帮忙照顾孩子等，那么在争取抚养权时也是有优势的。

当孩子已满八周岁时，法院会充分尊重孩子的真实意愿。在这种情况下，孩子更愿意跟随哪一方生活，法院通常会予以考虑。全职太太可以在日常生活中与孩子建立良好的亲子关系，让孩子感受到温暖和关爱，这样在表达意愿时，孩子可能会更倾向于选择跟随母亲生活。

此外，法院在判决抚养权时，还会考虑双方是否存在不适合抚养孩子的情形，比如有严重的疾病、不良嗜好、暴力倾向等。如果丈夫存在这些问题，那么全职太太争取抚养权的机会也会增加。

总之，全职太太在离婚时争取孩子抚养权，需要从多方面进行努力和证明。要充分了解法律规定，积极收集有利于自己的证据，以保障自己和孩子的合法权益。