五险一金有什么作用和好处？

五险一金是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，其中“五险”指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，“一金”指的是住房公积金。

养老保险是为了保障劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。《中华人民共和国社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。简单来说，就是我们现在每月缴纳养老保险费用，等退休后就可以每月领取一定的养老金，维持基本生活开销。

医疗保险主要是用于补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失。当我们生病就医时，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。比如，我们去医院看病、买药，或者住院治疗，医保都能报销一部分费用，减轻我们的医疗负担。

失业保险是对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活，并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。根据《社会保险法》，失业人员符合条件的，可以从失业保险基金中领取失业保险金。当我们非因本人意愿中断就业时，就可以在一定期限内领取失业保险金，维持生活。

工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。如果我们在工作过程中发生工伤事故或者患职业病，工伤保险会支付相应的医疗费用、伤残津贴等，保障我们的权益。

生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。同时，女职工在产假期间还能领取生育津贴。

住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金可以用于购房、建房、租房等住房相关的支出。职工可以申请住房公积金贷款，其贷款利率相对商业贷款较低，能节省不少购房成本。