一般工伤评不上十级会赔偿几个月呢？

在工伤认定之后，如果工伤没有评上十级伤残等级，赔偿问题依然有相应的法律规定。首先，要明白工伤赔偿的依据主要是《工伤保险条例》。该条例规定了多种赔偿项目，即使评不上十级，职工也能享受一些待遇。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。这些目录和标准是由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定的。比如，你因工伤去医院治疗，医生根据工伤治疗规范开的药和做的检查，只要在这些目录范围内，费用就可以由工伤保险基金出。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。也就是说，你在治疗期间，如果在本地住院，会有伙食补助；要是需要去外地就医，交通和食宿费用也能按规定报销。

工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照有关规定享受伤残待遇。如果评不上十级，在停工留薪期内，单位要按照你受伤前的工资待遇正常给你发工资。

需要注意的是，不同地区可能会根据当地实际情况对上述标准进行细化和调整。所以，具体的赔偿情况和期限，你可以向当地的社保部门咨询，他们能提供更准确详细的信息。