社保局是怎样查到失业人就业情况的？

社保局查询失业人员就业情况有多种方式。首先，通过用人单位的社保缴纳记录是常见的方法之一。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。也就是说，当失业人员重新就业后，新的用人单位要为其缴纳社保，社保局在处理社保登记和缴费业务时，就能发现该失业人员已经就业。

其次，劳动用工备案也是重要途径。按照相关劳动法规要求，用人单位招用劳动者或者与劳动者终止或者解除劳动关系，应当到当地公共就业服务机构办理就业登记手续。当用人单位为新入职员工进行劳动用工备案时，社保局能够获取到相关信息，从而知晓失业人员的就业状态。

再者，数据共享机制也有助于社保局掌握失业人员就业情况。现在政府各部门之间会建立数据共享平台，比如与税务部门、工商部门等的信息共享。若失业人员重新就业后，用人单位为其发放工资并进行税务申报，或者该企业在工商部门有相关业务变动涉及员工信息，社保局都可以通过数据共享获取到相应信息。

此外，社保局还可能会通过群众举报、定期回访失业人员等方式来核实就业情况。比如有群众发现失业人员实际已就业但仍在领取失业金，向社保局进行举报；或者社保局定期与失业人员联系，了解其就业状况。如果失业人员重新就业后继续领取失业保险金，属于骗取社会保险待遇的行为，根据《社会保险法》第八十八条规定，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。