行政事业单位退休后多久可以领到全工资？

在行政事业单位退休后领取全额工资的时间涉及到多个方面的因素，不同情况时间有所不同。首先要明确“全工资”，这里通常指的是按照规定计算得出的、职工应得的全部退休待遇。在退休手续顺利办理的情况下，很多时候是从退休次月起开始领取。根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号）等相关规定，对于符合退休条件的人员，退休后可以享受相应的退休待遇。正常情况下，当行政事业单位员工达到法定退休年龄或者符合提前退休的条件，并且单位和社保部门完成了退休手续的办理，次月就能够领取全额退休工资。然而，实际操作中可能会出现一些特殊情况导致领取时间延迟。例如，办理退休手续时提供的材料不齐全、信息有误，需要补充或者更正；社保系统出现故障，影响了退休待遇的核算和发放；还有可能是政策调整，导致核算流程需要重新梳理等。如果遇到这种延迟情况，退休人员可以及时与所在单位的人事部门或者当地社保经办机构沟通，了解具体的进度和原因，以便尽快解决问题，顺利领取全额退休工资。

另外，有些地方对于特殊工种提前退休、病退等情况，在审核和核算退休待遇时会更加严格和复杂，这也可能导致领取全额工资的时间有所推迟。总体而言，退休人员要积极配合单位和社保部门的工作，确保退休手续能够顺利办理，这样才能尽早享受到应有的退休待遇。