工伤6级能赔多少钱？

工伤6级的赔偿金额需要根据具体情况来确定，以下是相关的赔偿项目及标准：

**一次性伤残补助金**：依据《工伤保险条例》第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为六级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为16个月的本人工资。这里的“本人工资”是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

**一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金**：经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。例如，在某些地区，一次性工伤医疗补助金可能是按照统筹地区上年度职工月平均工资的一定倍数来计算，一次性伤残就业补助金也有相应的计算标准。

**其他赔偿项目**：还可能包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、停工留薪期工资等。医疗费根据实际发生的合理费用计算；护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定；交通费根据实际发生的交通费用凭证计算；营养费根据医疗机构的意见确定；住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定；停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

需要注意的是，具体的赔偿金额可能因地区、个人工资水平等因素而有所不同，建议及时向当地劳动保障部门或相关律师咨询，以便能够获得准确的赔偿金额。