国企的公积金一般是多少？

公积金，也就是住房公积金，是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。

对于国企公积金的缴纳额度，根据《住房公积金管理条例》第十六条规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

第十七条规定，新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

通常来说，国企公积金的缴存比例是在5% - 12%这个区间内。不过具体比例由企业自行决定，比如一些效益较好的国企可能会按照12%的比例来缴存，而有些国企可能会选择5% - 10%之间的比例。而且，公积金的缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，这意味着不同职工因为工资水平不同，公积金缴纳数额也会有差异。所以，国企公积金没有一个固定统一的数额，会受到企业缴存比例和职工工资等多种因素的影响。