社会保障的原则是如何确定的？

社会保障是国家为公民提供基本生活保障而建立的一系列制度和措施。确定社会保障的原则是构建和实施社会保障体系的基础，具有重要的法律和社会意义。

首先，公平原则是社会保障的重要原则之一。公平原则强调在社会保障的覆盖范围、待遇水平等方面，要保障全体公民享有平等的权利。这意味着不论公民的性别、职业、地域等因素，都应当有机会参与社会保障体系并获得相应的保障待遇。例如，《中华人民共和国社会保险法》规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。这体现了在社会保险领域，公平对待每一个参与者。

其次，适度原则也不可或缺。适度原则要求社会保障水平要与国家的经济发展水平相适应。社会保障的保障程度既不能过高，以免给国家财政带来过大压力，影响经济的可持续发展；也不能过低，否则无法满足公民的基本生活需求。国家会根据不同时期的经济发展状况，适时调整社会保障待遇水平。比如，养老金的调整就会综合考虑物价指数、工资增长等因素，确保退休人员的生活质量。

最后，普遍性与选择性相结合原则。普遍性原则强调社会保障应覆盖全体社会成员，使每个人都能在面临生活风险时得到保障。而选择性原则则是根据不同人群的特点和需求，提供有针对性的保障项目。例如，对于老年人有养老保险，对于失业人员有失业保险等。《社会救助暂行办法》针对不同困难群体，如最低生活保障对象、特困人员等，规定了相应的救助措施，体现了选择性原则。同时，该办法适用于全体社会成员在符合条件时申请救助，又体现了普遍性原则。