养老金标准怎么计算？

养老金是保障我们退休后生活的重要经济来源，其计算方式涉及多个因素和步骤。

首先，我们要知道养老金主要由基础养老金和个人账户养老金两部分构成。对于一些有视同缴费年限的人，还会有过渡性养老金。

基础养老金的计算公式是：基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%。这里的全省上年度在岗职工月平均工资，是由统计部门公布的当地上一年度在职职工的月平均工资。本人指数化月平均缴费工资，是用本人历年缴费工资与当地历年在岗职工平均工资的比值，乘以当地上年度在岗职工月平均工资得到的。缴费年限则是指你实际缴纳养老保险的年限。

个人账户养老金的计算相对简单，它等于个人账户储存额除以计发月数。个人账户储存额就是你多年来个人缴纳养老保险费用的累计金额，再加上利息。计发月数是根据退休年龄来确定的，例如60岁退休，计发月数是139个月；55岁退休，计发月数是170个月。

过渡性养老金并不是每个人都有，只有在养老保险制度建立之前参加工作，之后退休的人员才会涉及。过渡性养老金 = 本人指数化月平均缴费工资 × 视同缴费年限 × 过渡系数。视同缴费年限是指在养老保险制度建立之前，你符合国家规定的连续工龄。过渡系数一般在1% - 1.4%之间，由各地根据实际情况确定。

依据《中华人民共和国社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。这就从法律层面明确了养老金计算的相关要素。总之，养老金的计算是一个综合考虑多方面因素的过程，每个人的情况不同，计算结果也会有所差异。