question-icon 破产管理人报酬怎样支付?

我参与了一个企业的破产清算,被指定为破产管理人。现在到了报酬支付环节,我不太清楚这个报酬具体是怎么支付的,是一次性支付还是分期支付?支付的来源是哪里?希望能了解下相关法律规定。
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  • #破产报酬
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破产管理人报酬的支付涉及到多方面的规定。首先,我们来解释一下破产管理人报酬这个概念。破产管理人报酬,简单来说,就是在企业破产程序中,法院指定的破产管理人履行职责后应获得的报酬。破产管理人要负责对破产企业的财产进行管理、变价和分配等一系列工作,而这报酬就是对他们工作的一种合理补偿。 关于报酬的支付方式,一般由法院根据破产案件的实际情况来确定。既可以一次性支付,也可以分期支付。一次性支付通常适用于破产程序较为简单、清算工作能在较短时间内完成的情况。而分期支付则常用于破产案件比较复杂、持续时间较长的情形。比如,法院可能会根据破产管理人完成的不同阶段工作,分阶段支付报酬。 在报酬的支付来源方面,依据《最高人民法院关于审理企业破产案件确定管理人报酬的规定》,管理人报酬从债务人财产中优先支付。也就是说,当企业进入破产程序后,其剩余财产会先用来支付破产管理人的报酬,然后再进行其他债务的清偿。如果债务人财产不足以支付管理人报酬和管理人执行职务费用的,管理人应当提请人民法院终结破产程序。但是,债权人、管理人、债务人的出资人或者其他利害关系人愿意垫付上述报酬和费用的,破产程序可以继续进行。 此外,报酬的具体数额也有相应的规定。法院会根据债务人最终清偿的财产价值总额,在一定比例限制范围内分段确定管理人报酬。例如,不超过一百万元(含本数,下同)的,在12%以下确定;超过一百万元至五百万元的部分,在10%以下确定等。总之,破产管理人报酬的支付是严格按照法律规定和相关程序来进行的,以确保破产程序的公正、公平和有序进行。

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