达到退休年龄后公积金是否需要继续缴纳？

首先，我们来明确公积金的概念。公积金，全称为住房公积金，是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，主要用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房等住房相关用途。

对于达到退休年龄后公积金是否需要继续缴纳，关键要看职工与单位是否还存在劳动关系。依据《住房公积金管理条例》规定，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

当职工达到法定退休年龄，按照正常流程办理退休手续后，其与单位的劳动关系就终止了。这种情况下，单位就不再负有继续为该职工缴存住房公积金的义务，职工本人也无需再缴纳公积金。

然而，如果职工达到退休年龄后，仍与单位保留劳动关系，继续在职工作，那么单位和职工就应该像往常一样继续缴存住房公积金。这是因为劳动关系的存续是公积金缴存的重要前提，只要存在劳动关系，公积金的缴存就应按照规定执行。

综上所述，达到退休年龄后公积金是否继续缴纳，取决于是否还与单位存在劳动关系。若劳动关系终止，通常就不用再缴纳；若劳动关系依旧存在，则需继续缴纳。