question-icon 办公室核稿失误构成玩忽职守罪吗

在单位负责核稿工作,最近一次核稿时出了点差错,心里特别担心。想知道就一般的办公室核稿失误这种情况,会不会就构成玩忽职守罪啊?很怕因为这个给自己带来严重的法律后果,想弄清楚具体的界定标准。
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办公室核稿失误一般情况下不构成玩忽职守罪。 玩忽职守罪,简单来说,就是国家机关工作人员对工作严重不负责,结果让公共财产、国家和人民的利益遭受重大损失的行为。这里的行为主体得是国家机关工作人员才行。 从构成要件来看,首先主体必须是国家机关工作人员,如果不是这个身份,就不可能构成此罪。其次,得有玩忽职守的行为,也就是严重不负责任,不履行职责或者不正确履行职责。比如该做的没做,或者做的时候马马虎虎。最后,也是很关键的一点,这种行为要致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失。 根据相关法律规定,像是《刑法》第三百九十七条指出,国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,才会面临相应刑罚。关于“重大损失”,根据《渎职案件解释一》,造成死亡1人以上,或者重伤3人以上,或者轻伤9人以上等多种情形可认定。办公室核稿失误大多时候不会造成这么严重的后果,通常不会达到玩忽职守罪的程度。但要是核稿失误造成了重大损失,且符合玩忽职守罪的构成要件,那就可能构成此罪了。一般的核稿失误,可能更多是进行内部的工作调整、批评教育等处理。 总之,不能一概而论说办公室核稿失误就构成玩忽职守罪,要综合多方面因素来判断。

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