现在退休时单位是否补发独生子女费？

独生子女费是国家对响应计划生育政策、只生育一个子女家庭的一种奖励。对于退休时单位是否补发独生子女费，这要分不同情况来看。

在一些地区，根据当地的人口与计划生育条例规定，单位是有义务支付这笔费用的。例如，《山东省人口与计划生育条例》规定，独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助。也就是说，如果您是山东的企业职工，退休时单位就需要按照这个标准给您发放。

不过，也有部分地区的规定有所不同。有的地区可能是由政府相关部门直接发放这笔费用，单位并不承担补发责任。还有些地方，可能根据企业的性质，如国有企业、集体企业和民营企业等，规定不同的发放方式。比如，某些地区国有企业职工退休时，单位会按照一定标准发放；而民营企业可能并没有明确的强制要求。

所以，具体到您所在的地区和单位，要依据当地的人口与计划生育相关法规来确定单位是否补发以及补发的标准。您可以向当地的计划生育部门或者人社部门进行咨询，以获取准确的信息。同时，您也可以查看单位的相关规章制度，看是否有关于独生子女费的规定。