社保是五险还是三险？
我一直不太清楚社保到底包含哪些险种，有人说社保是五险，也有人说是三险。我自己交了社保，但不知道具体是哪种情况，想了解一下社保准确 来说是五险还是三险，它们之间有什么区别。
张凯执业律师
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社保通常指的是五险，而不是三险。下面为您详细解释。
首先，五险也就是我们常说的社会保险，它包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种。这五险是我国社会保障体系的重要组成部分，其设立的目的是为公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下提供必要的物质帮助和保障。
从法律依据来看，《中华人民共和国社会保险法》明确规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。这里的社会保险就是指五险。也就是说，企业有义务为员工缴纳五险，这是具有强制性的。
而三险一般是比较早期的说法，过去曾有养老保险、医疗保险和失业保险这三险。但随着社会的发展和法律的完善，工伤保险和生育保险也被纳入到了强制缴纳的范围。现在，如果只说三险，在正规的法律和社会保障层面，是不符合要求的。不过在一些灵活就业人员参保的情况下，可能会根据自身经济状况和实际需求，选择只缴纳养老保险、医疗保险和失业保险这三种，但这和企业为员工缴纳的法定五险概念是不同的。
综上所述，按照我国现行法律规定和社会保障体系，标准的社保是五险。