工厂签离职单后有工资吗？

在工厂签了离职单后，一般是有工资的。下面从不同方面为你详细解答。

首先，我们来理解一下工资的概念。工资是劳动者付出劳动后，用人单位按照法律法规和劳动合同的约定，以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。这是劳动者应得的劳动收入，只要劳动者提供了正常的劳动，就有权获得相应的工资。

从法律依据来看，《中华人民共和国劳动法》第五十条明确规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。同时，《工资支付暂行规定》第九条也指出，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。所以，当你在工厂签了离职单，意味着劳动关系解除或终止，工厂应当按照规定支付你相应的工资。

不过，在实际情况中，可能会存在一些特殊情形。比如，如果你在工作期间违反了工厂的规章制度，给工厂造成了经济损失，工厂可能会按照规定扣除相应的赔偿费用，但扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%，且扣除后的剩余工资不得低于当地月最低工资标准。另外，如果工厂与你在劳动合同中有关于工资支付的特殊约定，只要该约定不违反法律法规的强制性规定，也应当按照约定执行。

总之，签了离职单通常是有工资的。如果工厂拒绝支付工资，你可以通过与工厂协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等合法途径来维护自己的权益。