主动辞职有工资吗？

从法律层面来讲，主动辞职是有工资的。工资是劳动者付出劳动后应得的报酬，无论劳动者是主动辞职还是被辞退，只要劳动者按照用人单位的要求提供了劳动，用人单位就应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

《中华人民共和国劳动法》第五十条明确规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。也就是说，只要劳动者为用人单位提供了正常劳动，用人单位就没有理由克扣其工资，即使是劳动者主动提出辞职。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条也规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

此外，《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。这进一步明确了在劳动者主动辞职的情况下，用人单位应及时结算并支付工资。

所以，如果劳动者主动辞职后，用人单位以各种理由拒绝支付工资，劳动者可以通过与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或者向法院起诉等合法途径来维护自己的权益。