职务侵占罪被判4年是依据什么判的？

在解释职务侵占罪被判4年是如何量刑之前，我们先来了解一下什么是职务侵占罪。职务侵占罪，通俗来讲，就是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，把本单位财物非法占为己有，而且数额较大的行为。

这里的“利用职务上的便利”，指的是利用自己在单位中所担任职务赋予的权力和方便条件。比如，负责保管财物的人员，私自将保管的财物拿走；或者是有审批权限的人员，通过不正当的审批把单位财物据为己有。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定：“公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。”

对于数额的标准，根据相关司法解释，职务侵占数额在三万元以上不满一百万元的，认定为“数额较大”；数额在一百万元以上不满一千五百万元的，认定为“数额巨大”；数额在一千五百万元以上的，认定为“数额特别巨大”。

回到被判4年的情况，如果侵占金额处于“数额巨大”的范围，法院在量刑时通常会在三年以上十年以下有期徒刑的幅度内进行裁量。除了侵占数额，法院还会综合考虑其他因素。比如犯罪情节，包括是否是多次实施职务侵占行为，手段是否恶劣等。如果是多次进行职务侵占，或者采用了伪造账目、欺骗等恶劣手段，可能会加重处罚。

还有犯罪人的悔罪表现，如果在案发后能够主动归还侵占的财物，积极配合调查，如实供述自己的罪行，法院在量刑时可能会从轻处罚。相反，如果拒不认罪，甚至销毁证据、干扰司法机关办案，就可能会从重处罚。另外，是否取得被害单位的谅解也会对量刑产生影响。如果犯罪人通过赔偿等方式取得了单位的谅解，法院在量刑时也会予以考虑。所以，最终被判4年，是法院综合多方面因素，依据法律规定作出的判决。