生育险在男方报销好还是在女方报销好？

生育险在男方报销还是女方报销更好，需要从报销条件、报销范围和报销比例等多个方面来分析。

首先来看女方报销。女方生育险报销通常要求在分娩或实施计划生育手术时，所在单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费一定时间，不同地区时间要求有所不同，一般是6 - 12个月。依据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。女方报销生育险，报销范围较为全面，涵盖生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费等生育医疗费用，以及生育津贴。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发，能在很大程度上弥补女方因生育而暂停工作期间的收入损失。

再看男方报销。男方报销生育险，要求男方所在单位为其正常参保，并且女方未就业且未享受其他生育保障。男方生育险主要是报销生育医疗费用，一般不能领取生育津贴。而且，男方报销生育医疗费用的比例通常比女方低。例如，有些地区男方报销生育医疗费用只能报销一定比例，如50% - 80%，而女方正常情况下可报销大部分甚至全部符合规定的生育医疗费用。

综上所述，如果女方符合生育险报销条件，通常选择女方报销生育险更好，因为报销范围更广，能领取生育津贴，能更充分地保障生育期间的经济需求。但如果女方未就业，男方可以按照规定申请报销生育医疗费用。