交金单位和个人各承担多少？

我在一家公司上班，每个月工资里都会扣除交金的费用，但不太清楚具体交金单位和个人各承担多少。我想知道不同的险种，单位和个人的缴纳比例是怎样规定的，希望能有详细的解答。

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共1位律师解答

“交金”通常指的是缴纳社会保险金和住房公积金，下面分别为你介绍单位和个人的承担比例。社会保险金包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种。依据《中华人民共和国社会保险法》规定，不同险种单位和个人的缴纳比例是不一样的。养老保险方面，一般单位缴费比例是本单位工资总额的16%左右，个人缴费比例是本人工资的8%。这就好比你月工资是5000元，那单位要为你交800元左右，你自己交400元。医疗保险，单位缴费比例一般在6% - 10%，个人缴费比例在2%左右。失业保险，单位缴费比例在0.5% - 1%，个人缴费比例在0.2% - 0.5%。工伤保险和生育保险则完全由单位缴纳，工伤保险根据行业风险不同，缴费比例在0.2% - 1.9%，生育保险缴费比例一般不超过1%。住房公积金，根据《住房公积金管理条例》，单位和职工住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，有条件的城市，可以适当提高缴存比例，但原则上不高于12%。比如你上一年月平均工资是5000元，单位和你个人都按5%缴存，那单位和你个人每月都要交250元。需要注意的是，各地的具体缴纳比例可能会存在一定差异，你可以向当地的社保部门和住房公积金管理中心咨询了解当地的政策。

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