养老保险补缴时厂里会承担多少个人部分？

在养老保险补缴的问题上，我们首先要明确养老保险的缴纳是由用人单位和职工共同承担的。对于单位缴费部分，是按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。而职工缴费部分，是按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

以《中华人民共和国社会保险法》为例，该法第十二条规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

一般来说，厂里并不会承担个人应补缴的部分。个人部分的补缴费用理应由职工自己承担。厂里主要承担的是单位应缴纳的那部分费用。单位缴费比例通常各地有所不同，常见的是在16%左右，而个人缴费比例一般为8%。比如你的工资是每月5000元，那么厂里每月要为你缴纳的养老保险费用可能是5000×16% = 800元，而你个人每月需要缴纳的费用是5000×8% = 400元。如果需要补缴，也是按照这样的比例来分别计算单位和个人应补缴的金额。

所以，在养老保险补缴时，厂里通常不会承担个人部分的费用，个人部分需由职工自行承担。但如果存在特殊情况，比如是因为厂里的原因导致没有按时为职工缴纳养老保险，职工可以与厂里协商，要求厂里承担部分或全部的补缴费用。不过这需要有充分的证据证明是厂里的过错。