孕妇休假申请书范本是怎样的?
我怀孕了,身体有些吃不消,想向公司申请休假,但不知道申请书该怎么写,也不清楚具体要包含哪些内容。希望能有一个孕妇休假申请书的范本作为参考,好让我顺利完成申请。
展开


在探讨孕妇休假申请书范本之前,我们先来了解一下孕妇休假在法律上的依据和相关权益。根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 了解了这些权益后,下面我们来看一份孕妇休假申请书的范本示例。 《孕妇休假申请书》 尊敬的[领导姓名]: 您好!我是[部门名称]的[您的姓名],目前已怀孕[X]个月。随着孕期的推进,身体负担日益加重,医生建议我需要适当休息以保障自身和胎儿的健康。 根据《女职工劳动保护特别规定》,我特此向公司申请产假。我的预产期为[预产期日期],我计划从[休假开始日期]开始休假,预计于[休假结束日期]返回工作岗位,共计[X]天。 为了尽量减少休假对工作的影响,在休假前,我会将手头重要的工作进行梳理,并与同事做好交接。同时,我也会保持电话和网络畅通,以便在必要时为工作提供远程支持。 希望能够得到您的批准,让我能安心度过这个特殊时期。我会在休假结束后,以更好的状态投入到工作中。 此致 敬礼! 申请人:[您的姓名] [申请日期] 写孕妇休假申请书时,首先要明确称呼,即尊敬的领导。在正文中,要清晰说明自己的身份、怀孕情况以及医生的建议,让领导了解休假的必要性。同时,要准确引用相关法律条文,表明自己申请休假是合理合法的。提及对工作的安排,如交接工作和远程支持等,能体现出对工作的负责态度。最后,要表达出希望获得批准的意愿以及休假结束后更好工作的决心。这样一份申请书既符合法律规定,又能体现出个人的职业素养。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




