职务侵占六十万会怎么量刑？
我在一家公司工作，最近听说有同事职务侵占了六十万。我很好奇在法律上，这种侵占六十万的情况会受到怎样的处罚呢？想了解下具体的量刑标准和相关法律规定。
张凯执业律师
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职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。简单来说，就是利用自己在单位的职务方便，把单位的钱或者东西变成自己的。
关于职务侵占罪的量刑，依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
对于数额的认定，根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，刑法第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。该解释第一条规定贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”；第二条规定贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”。所以职务侵占罪中，数额较大的起点是六万元，数额巨大的起点是一百万元。
虽然六十万未达到数额巨大的标准，但已构成数额较大。通常情况下，职务侵占六十万会在三年以下有期徒刑或者拘役的幅度内 量刑，并要处以罚金。不过，法院在量刑时会综合考虑各种因素，比如犯罪人的认罪态度，如果主动认罪、悔罪，积极退赃，法院在量刑时可能会从轻处罚；还有是否有自首、立功等情节，这些也会对量刑产生影响。另外，如果存在多次职务侵占、造成单位重大损失等情节，可能会在法定量刑幅度内从重处罚。